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单位如何漏交社保?

2023-02-05 08:31:53
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新疆在线咨询顾问团

2023-02-05 回复

专业分析:

社保可以补交从你开始缴纳社保起到现在断交的时间。 1、直接提供补交月的工资凭证复印件,加盖财务章和公章,凭证上要有员工的本人签名。 2、员工的劳动合同复印件 3、单位起草一份补交申请,就说是经办人员失误之类的原因,补交保险。上面注明员工姓名和身份证号。加盖公章。 带上公章,去那现填表四表五,工作人员一般会告诉你缴费比例,照基数乘就行了。表五是不能修改的,要注意。表四一式两份,表五一式三份。到时再选择缴款方式托收、现金还是支票。 除了这些,你还是需要带着你的身份证原件和复印件。

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张丽丽律师

北京市京师律师事务所

单位漏缴社保: 一、向社保经办单位举报,要求用人单位补缴社保。 二、以公司不缴纳社保为由提出离职,并要求赔付经济补偿金和补缴社保。 三、单位未依法缴纳社保,可以主张单位赔偿损失。

张神兵律师

广东律参律师事务所

关于单位如何缴纳社保的问题,社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。社会保险缴纳单位和个人的比例如下: 1、养老保险费:单位缴纳19%,个人缴纳8%。 2、失业保险费:单位缴纳0.8%,个人缴纳0.2%。 3、医疗保险费:单位缴纳10%,个人缴纳2%。 4、工伤保险和生育保险是不需要个人缴纳的,全部由企业缴纳。

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