统筹安排年度因公临时出国计划，严格控制团组数量和规模，不得安排照顾性、无实质内容的一般性出访，不得安排考察性出访，严禁集中安排赴热门国家和地区出访，严禁以各种名义变相公款出国旅游。严格执行因公临时出国限量管理规定，不得把出国作为个人待遇、安排轮流出国。严格控制跨地区、跨部门团组。组织、外专等有关部门应当加强出国培训总体规划和监督管理，严格控制出国培训规模，科学设置培训项目，择优选派培训对象，提高出国培训的质量和实效。
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外地人要在济南落户主要分为四种，第一种是单位的人才引进政策，像干部、员工的人员调动。第二种是毕业生就业落户到济南。第三种是济南有亲属，投靠亲属落户。第四种是在济南购买商品房落户。还要一些是政府对某些特殊人群的落户政策，例如军人转业，特殊人才的引进。
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