针对公司倒闭了要出工资我们该怎么办？，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
公司倒闭了工资由公司对员工进行赔偿。赔偿主要以经济补偿为准，按照员工在本单位的工作年限而定。每满一年的相应支付一个月的工资，如果工作在六个月以上但是不满一年，则按一年计算进行赔偿；而工作不满六个月的，向员工支付半个月的工资为标准。
可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。
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