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2022-07-11 回复
以劳动合同为例，劳动合同是要式合同，应当以书面形式订立。劳动合同应当具备以下条款： (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人； (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码； (三)劳动合同期限； (四)工作内容和工作地点； (五)工作时间和休息休假； (六)劳动报酬； (七)社会保险； (八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护； (九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
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张丽丽律师专职律师
北京市京师律师事务所
擅长：公司法
近期30天 评分：5.0 服务人数：343
王晓旭律师
广东卓建律师事务所
合同应具备以下条款：明确注明当事人的姓名、姓名和住所；明确注明标的；明确注明数量；明确注明质量；明确注明价格或报酬；明确注明履行期限、地点和方式；明确注明违约责任；明确注明解决争议的方法。
莫满军律师
北京市尚权(深圳)律师事务所
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