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工伤未达到伤残等级时，可以拿到的赔偿包括医疗费、停工期间工资及护理费和伙食费等。根据《工伤保险条例》规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。
是否达到伤残等级要通过交通事故伤残鉴定来判断。受害者或者是受害者的亲属可以自行联系鉴定机构进行鉴定；或者由行政机关出面，让受害者到指定的鉴定机构进行伤残鉴定。
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