工伤有停工留薪期,期限一般以医疗治疗和医疗机构建议休息的时间计算。具体期限需依据受伤情形和《工伤职工停工留薪期分类目录》确定。停工留薪期期间,由用人单位按原工资待遇支付工资。停工留薪期期满后,劳动者即应当上班。 法律依据:《工伤保险条例》 第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。 生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。
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车辆识别码。VIN (VehicleIdentificationNmber),即车辆识别码的缩写或车架号的简称,由17位字符组成,包含了生产长假、年代、车型、发动机代码、组装地点等信息。通过 VIN,可以很方便的判断出汽车的生产批次和主要配置。为了使政府主管部门和汽车制造商能够更快的发现缺陷,车主在进行缺陷投诉时,一定要提供准确的VIN代码。在一般情况下,车主可以在下列位置找到VIN代码:仪表板左(右)前侧,前风挡玻璃下方;机动车行驶证中登记“车架号”就是VIN代码;车身铭牌,发动机舱中前档板右上角的铭牌上。
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