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若工作人员没有故意或者重大过失,用人单位应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;若工作人员有故意或者重大过失人单位承担侵权责任后可以追偿。
手指食指末节骨折工伤赔偿标准:按工伤鉴定标准,右手食指末节骨折通常属于十级工伤,可以按十级工伤的标准申请补助。要有工伤等级鉴定报告,按照工伤鉴定标准计算赔偿金额,并按照《工伤保险条例》的等级标准赔偿。
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