可以要求公司补缴社保： 以单位买全社保为准，医疗保险：个人承担2%，单位承担8%；养老保险：个人为8%，单位承担20%；失业保险：个人为1%，单位承担2%；工伤保险:个人无，单位1%；生育保险:个人无，单位1%；公积金：个人3.5%,单位3.5%。而工伤和生育保险的费用均由单位承担。举个例子，以工资为5000元/每月，那么其需要交纳的保费为：医疗保险：5000*2%=100元，单位5000*8%=400元；如果公司不同意补缴或赔偿，您可以申请劳动仲裁。
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1.不按规定会车、倒车的；2.在实习期间不按规定驾驶大型客车、电车、起重车或者带挂车的汽车的；3.不按规定拖带挂车或者牵引车辆的；4.不按规定安装车辆号牌的； 5.不携带驾驶证、行驶证的；6.驾驶和乘坐二轮摩托车，不戴安全头盔的；7.驾驶轻便摩托车载人或者驾驶二轮、侧三轮摩托车后座附载不满十二岁儿童的；8.驾车没有关好车门、车厢的；9.驾车时吸烟、饮食或者有其他妨碍安全行车行为的；10.在没有划分中心线和机动车道与非机动车道的道路上，不按规定行驶的；11.小型客车行驶中，驾驶员未按规定系安全带的；12.其他违反车辆装载规定的。
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