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工伤一直拖着不给报销怎么办

2022-02-26 11:20:14
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福建在线咨询顾问团

2022-02-26 回复

专业分析:

如果拒绝报销,你提请仲裁的时效期限是一年,这更重要。工伤事故处理得按以下先后程序进行:1、先通过劳动争议仲裁认定存在事实劳动关系(有劳动合同时不需此程序);2、认定了劳动关系后再申请认定为工伤,包括认定后可能发生的诉讼;3、做劳动技能鉴定评定伤残等级(特别注明不是司法鉴定);4、根据鉴定结果进行劳动争议仲裁,主张工伤赔偿,用人单位除了应支付治疗费护理费伙食费和治疗与休养期间工伤津贴外,还应支付一次性伤残补助金,终止用工人得支付一次性就业补助金医疗补助金

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广东律参律师事务所

去劳动保障行政部门举报,对于用人单位有克扣或者无故拖欠劳动者工资报酬行为的,由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动合同的经济补偿;逾期不支付的,责令用人单位按照应付金额50%以上1倍以下的标准计算,向劳动者加付赔偿金。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

可以向法院起诉要求还款,法院将依法作出判决。胜诉后,对方当事人拒不履行的,胜诉方可以申请人民法院强制执行,也可以由法官将案件移送执行人执行。法院接受执行后,将依法查询债务人的房地产、车辆、有价证券和存款。被执行人不履行法律文书规定的义务的,人民法院可以通过媒体和法律规定的其余措施强制执行。

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