关于六级伤残赔偿标准-法师兄

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西藏在线咨询顾问团

2022-11-07 回复

专业分析：

工伤六级，总计赔偿64个月本人工资（社保与厂方总计），本人工资，指本人受伤前平均应得工资，包括但远大于底薪；工伤医疗期间，原工资福利待遇不变；住院期间，每天伙食补助费70元；需要家属护理的，还可以主张护理费。工伤六级是伤情较严重的情况，建议依法维护自己合法权益，必要时委托律师代理案件，需要李律师帮助的，请直接联系李律师。

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关于伤残六级赔偿标准

丰培铭律师

天津东方律师事务所

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六级伤残赔偿标准：从工伤保险基金中，按伤残等级给予一次性伤残补助。标准为如下，五级伤残18个月工资，六级伤残16个月工资。用人单位应当与用人单位保持劳动关系，并安排适当的工作。安排工作有困难的，用人单位按月发放伤残津贴。标准为：五级伤残按工资的70%；六级伤残的按60%；用人单位按规定为其缴纳各项社会保险费。残疾津贴的实际数额低于当地最低工资标准的，用人单位应当补足。

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