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劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。但有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同: (一)在试用期内的; (二)用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的; (三)用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。
员工辞职要提前三十天申请。根据《中华人民共和国劳动法》规定,一般员工辞职要提前三十天以书面形式通知单位,如果是试用期员工的,需要提前三天通知单位。员工提前三十天单方面提出离职的,并不需要向单位申请批准,只要通知单位即可。
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