特色服务
法律大讲堂
用户中心
澳门在线咨询顾问团
2023-06-04 回复
根据法律规定，在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。如果构成工伤死亡，按照规定享受工亡待遇。根据《工伤保险条例》：职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助费、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。所以，可以向用人单位主张相应的赔偿。
针对在上班过程中突发疾病死亡怎么赔偿，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
章法律师律所主任
广东律参律师事务所
擅长：民事诉讼、房产纠纷
近期30天 评分：5.0 服务人数：487
张丽丽律师
北京市京师律师事务所
职工在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，应视同工伤。
报工伤保险,按工伤保险待遇赔偿。按规定:在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,认定为工伤。
赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询
有问题 立即在线问律师
婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应
相关专题
2022.07.06
2022.09.19
2021.11.03
2022.06.29
网友热门关注
3,629人已观看
2,249人已观看
工人在上班途中突发疾病死亡怎么赔偿
在工地上班突发疾病死亡怎么赔偿
233人已观看
348人已观看
10963位在线律师最快3分钟内有回复
