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申请劳动仲裁需要哪些材料及流程

2022-09-08 08:02:15
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上海在线咨询顾问团

2022-09-08 回复

专业分析:

仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息(北京地区等不需要提供登记信息)! 二、提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案,然后给双方举证期并且给对方答辩期;然后开庭审理,之后对双方进行调解,调解不成仲裁委下达裁决书;劳动仲裁一般60天内结案;对于裁决书不服,劳动者收到裁决书15天内可以起诉到法院; 三、可以不请当地律师代理,请专业人士提供远程指导服务并代写劳动仲裁申请书、证据清单等法律文书。

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章法律师

广东律参律师事务所

劳动仲裁申请: (1)当事人向仲裁委员会申请仲裁必须提交书面申请; (2)仲裁委员会办事机构接到仲裁申请书后,五日内,认为符合受理条件的,应当受理,并通知申请人。 (3)自立案之日起7日内按《劳动争议仲裁委员会组织规则》的规定组成仲裁庭,调查取证,拟定仲裁方案。

章法律师

广东律参律师事务所

申请劳动仲裁所需流程是: 1.劳动者自权益受损之日起一年内,向当地的劳动仲裁委提交劳动仲裁申请; 2.仲裁委五日内审理并答复申请人的仲裁申请; 3.由三名仲裁员组成仲裁庭,在查明事实的基础上做出仲裁裁决。 申请劳动仲裁所需材料是: 1.申请书; 2.身份证明; 3.劳动关系证明; 4.被申请人身份证明; 5.送达地址确认书。

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