抚养费由双方协商，可以高于法律规定比例。 1.有固定收入的，抚养费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。 2.无固定收入的，抚养费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。 3.有特殊情况的，可适当提高或降低上述比例。
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离婚抚养费浮动是正常的。但必须满足法定情形。根据相关规定，离婚后子女的抚养费是按照不直接抚养方月总收入的百分之二十至三十的比例支付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过其月总收入的百分之五十。如果原定数额因经济增长，或子女升学、患病而不足的，当事人可主张适当提高抚养费。
子女抚育费的数额，可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，按百分之二十至三十的比例给付。有特殊情况的，可适当提高或降低。
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