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几种工伤认定的情形

2023-06-13 10:57:26
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浙江在线咨询顾问团

2023-06-13 回复

专业分析:

法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。 第十五条职工有下列情形之一的,视同工伤: (一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的; (二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的; (三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。

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广东律参律师事务所

符合工伤认定的一共有十种情形,包括认定为工伤的七种情形和视同工伤的三种情形,分别规定在《工伤保险条例》的第十四条和第十五条。此外本条例的第十六条还规定了故意犯罪、醉酒或者吸毒以及自残或者自杀三种不得认定为工伤或者视同工伤的绝对情形。

丰培铭律师

天津东方律师事务所

符合工伤认定的一共有十种情形,包括认定为工伤的七种情形和视同工伤的三种情形,分别规定在《工伤保险条例》的第十四条和第十五条。但是如果职工有故意犯罪、醉酒或者吸毒以及自残或者自杀三种情形之一的,即使该职工符合上述条款规定的十种情形之一,也不得认定为工伤或者视同工伤。

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