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工伤职工住院治疗期间住院费用如何算

2022-08-27 21:17:49
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澳门在线咨询顾问团

2022-08-27 回复

专业分析:

职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费;经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医的,所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准,由国务院劳动保障行政部门会同国务院卫生行政部门、药品监督管理部门等部门规定。

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章法律师

广东律参律师事务所

对于劳动者因工伤在住院期间工资计算,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。但是伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。其工资标准以本人的工资标准为准。

丰培铭律师

天津东方律师事务所

工伤住院有时间限制。住院期限一般不超过十二个月,伤情严重的可以延长,但延长期不能超过12个月。生活不能自理的工伤职工在住院期需要护理的,由所在单位负责。

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