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工伤和交通事故赔偿标准一样吗?

2022-04-02 18:40:59
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2022-04-02 回复

专业分析:

1、属于工伤: 医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金一次性医疗补助金、一次性就业补助金;如果单位没有足额购买社保的,一次性伤残补助金、一次性医疗补助金的差额部分由单位补足。 2、属于交通事故: 赔偿金的具体数额与下列几个因素有关:事故责任比例;户口性质;伤残鉴定结果。 赔偿的具体项目包括:医疗费、护理费、住宿费、交通费、残疾赔偿金精神损害抚慰金、鉴定费等。 3、无论工伤还是交通事故,赔偿项目较多,且需要提供较多的证据,诉讼需要技巧,建议依法委托专业律师代理,依法争取最大赔偿额。

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交通事故与工伤双重赔偿的标准是交通事故和工伤发生竞合。但是对于已经发生的医疗方面费用、护理费用以及康复费等费用和已经获得相应的赔偿的,则不应当再进行重复的赔偿。也就是说发生了交通事故之后同时又被认定成为是工伤的,则对于受害者来说在申请赔偿的过程中是可以兼得的。

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天津东方律师事务所

误工费的计算要根据受害人的误工时间和收入状况确定,如果受害人有固定收入的,按其实际减少的收入计算。如果无固定收入的,按照其最近三年的平均收入计算,受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的,可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。

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