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劳动者可以要求用人单位及时支付工资,如果用人单位拒绝支付,劳动者可以向劳动监察大队投诉。根据相关法律规定,用人单位不得无故拖欠工资,劳动者离职的,用人单位应当在解除劳动合同时一次性付清工资。
离职后公司不发工资,劳动者可以向劳动监察部门举报,用人单位会被行政部门责令支付,若是仍然不支付的,应当向劳动者赔偿百分之五十以上百分之一百以下的金额。
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