《劳动法》与《劳动合同法》及相关的司法解释规定，禁止用人单位以任何名义向劳动者收押金。因此，辞职，用人者必须退还押金。你现在的问题是，“押金条他们也没开给我”。如果对方不承认收取了你的押金，就有点麻烦了。按正常程序来说的话，是要退给你的，但是你提前走，每个公司都有自己的规章制度，如果扣取的很合理，自己能承受的范围内倒也无所谓，如果扣取整月的工资，你就可以到劳动局申请仲裁，维护自己的合法权益。
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根据《2016年林业应对气候变化政策与行动白皮书》的规定，强化宏观指导，突出规划引领。认真落实国家应对气候变化相关战略、规划和方案。强化宏观指导，突出规划引领。认真落实国家应对气候变化相关战略、规划和方案
关于坦白的含义问题，依据我国刑法相关规定，犯罪嫌疑人如实供述自己罪行的，可以从轻处罚；因此，坦白制度是指，虽然犯罪嫌疑人不存在自首情节，但是在到案后能够如实供述自己的罪行，减轻国家机关办案难度，节约了司法资源的，可以从轻处罚。坦白属于酌定的量刑情节。
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