在工地上受伤没有劳动合同的工人, 老板怎么赔偿, 老板要赔多少钱?-法师兄

推荐答案

重庆在线咨询顾问团

2022-11-07 回复

专业分析：

可依法要求商业保险。另外，如构成伤残的，劳动关系继存期间可获社保支付一次性伤残补助金，劳动关系解除后可获社保支付医疗补助金、单位支付就业补助金。工伤医疗费用由社保或单位全部承担，工伤治疗的康复期间工资照发，单位按住院按70元一天支付伙食费和实际支出的护理费用。另外，工伤赔偿基数按照受伤之前12个月的实际正常工作月份应发平均工资计算，社保赔偿的基数如与实际工资存在差额，则单位要承担差额的赔偿责任。如果单位没有办理工伤保险中，则全部由单位承担赔偿责任。

展开更多

针对在工地上受伤没有劳动合同的工人, 老板怎么赔偿, 老板要赔多少钱?，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！

爱心律师推荐

同类普法

没有合同的工人受伤老板要赔钱吗

章法律师

广东律参律师事务所

咨询我

是的，应当赔偿。 1、未签劳动合同，依据《劳动合同法》第八十二条，有权要求单位支付双倍工资经济补偿； 2、单位未缴纳工伤保险，所有工伤赔偿金都应由单位承担。 3、首先要求单位向当地劳动保障部门申请工伤认定。 4、住院治疗所需医疗费用、护理费、生活费等都由单位支付，停工期间的工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。 5、治疗完全结束后，做劳动能力伤残鉴定，并按伤残鉴定结论提出伤残赔偿。 6、如单位不给合理赔偿，可到劳动部门的劳动仲裁办起诉维权。

工地受伤老板不赔钱怎么办没签劳动合同