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企业不签合同不买社保怎么办?

2023-02-08 18:37:55
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四川在线咨询顾问团

2023-02-08 回复

专业分析:

1、依据《劳动合同法》,用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订书面劳动合同,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付两倍的工资。 2、用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以即时解除劳动合同,并要求经济补偿。 3、综上,您可以提起劳动仲裁要求用人单位支付三个月的双倍工资、补缴社会保险以及经济补偿。

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丰培铭律师

天津东方律师事务所

用人单位不买社保买商业保险,劳动者可以向社会保险行政部门举报,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,所以,用人单位必须为劳动者购买社保。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

如果公司不买社保,劳动者可以催告其及时购买;公司拒绝的,劳动者可以去当地的社保行政部门、社保经办机构等投诉,责令公司限期购买,对其处罚款;并且公司欠缴的社保要补足,滞纳金也要依法缴纳完毕。

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