产后一年内有每天一小时的哺乳假的。 法律专家回复：《劳动法》第63条规定：“不得安排女职工在哺乳未满1周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。”《女职工劳动保护特别规定》第9条第1款规定：“对哺乳未满1周岁婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。”
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当然可以，看守所不会无缘无故关人的。被关进看守所，现阶段只能证明有犯罪的嫌疑，任何人没有被法院判决有罪之前，都不能认定有罪。如果被关进看守所后，侦查机关的证据不足或是检察院不起诉或是法院判决无罪，在押人员就能释放。
在看守所的人可以通过其家属委托律师申请取保候审。 如果其符合取保候审的条件，可以由辩护律师向办案机关提出取保候审申请，若办案机关决定予以取保候审的，即可被释放出来。 取保候审条件为： 1、可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的； 2、可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的； 3、患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的； 4、羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。 只要符合上述其一的情形就可以被取保候审。
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