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2023-01-07 回复
建议申请工伤鉴定,如果留下伤残,可以做伤残鉴定,鉴定的结果可以作为赔偿的依据,可以要求单位赔偿医疗费、住院伙食补助费、交通费、食宿费、康复治疗费、辅助器具费、停工留薪,护理费,伤残补助金。若和单位解除劳动关系,还可以要求一次性医疗补助、就业补助等,二次治疗费用单位应当承担,协商不成可以申请劳动仲裁。
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章法律师律所主任
广东律参律师事务所
擅长:民事诉讼、房产纠纷
近期30天 评分:5.0 服务人数:487
陈忠律师
天津东方律师事务所
在工厂里上班骨折的赔偿如下:如果认定为属于工伤的,就可以获得相应的工伤赔偿;在工厂受伤属于工伤,费用应该由工伤保险来支付;用人单位如果没有购买工伤保险的,应该要支付相应的工伤保险费用。
张神兵律师
劳动者工作时受伤的,要申请工伤认定,如果认定为工伤,则按工伤的程序来赔偿。
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