第一条持股方式： 1、内部员工持股主要采取出资购股和奖励股权两种取得方式。 ①出资购股是指内部员工有偿取得公司的部分或全部产权的持股方式;②奖励股权是指甲方对有突出贡献的经营管理者、技术骨干和员工直接给予 股权奖励的持股方式; 2、内部员工持股由持股员工以自然人的身份直接持有。 第二条经财务审计，甲乙双方认可，甲方现有资产总额为人民币元(即为甲方公司总股份的100%)，共分为股，每股为元。
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有效。股权股份代持又称委托持股、隐名投资入股或假名出资，是指实际出资人出钱人与他人约定，以该他人名义代实际出资人出钱人履行股东本人权利义务的一种股权股份或股份处置方式。根据我国法律法规规定，股权股份代持合法有效，这也是股权股份代持在创业公司企业中被普遍应用的原因，股权股份代持已成为大家熟知的一种持股变通方式。虽然股权股份代持合法有效，但并不意味着股权股份代持没有任何的法律法规风险。
股份代持协议是合法的。但是一旦出现以下的几种情况的话，就会失去法力效率，其中一方以欺诈或者是胁迫的手段强行签订合同的，并且损害国家利益的；或者是在公司内部以合法的形式做违法的事情的；以及损害社会公共利益的。
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