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工作中出车祸死亡怎么赔偿

2022-03-11 18:03:44
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甘肃在线咨询顾问团

2022-03-11 回复

专业分析:

属于工亡,具体包括:一次性工亡补助金约为38万元,丧葬费根据当地的上年度职工平均工资计算6个月的.抚养人抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。被抚养人抚恤金标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。 同时可以先由肇事车辆的交强险赔付,超出部分的赔偿,按照交通事故责任认定书确定的责任比例进行赔偿。协商不成,可以起诉到法院索赔 具体包括死亡赔偿金,丧葬费,被抚养人生活费,精神损失费.协商不成,可以起诉到法院索赔

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天津东方律师事务所

申请工伤认定,享受工伤待遇,且死亡赔偿金由工伤保险基金支付,用人单位不承担(未交工作保险金的除外)。职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。

张神兵律师

广东律参律师事务所

车祸死亡赔偿标准不同的地区的略有区别的,但是总体来说包括的费用有包括抢救伤亡人员的住院期间的相关所有费用、丧葬费、死亡补偿费、精神损失费、以及受害人亲属办理丧葬费事支出的交通费、住宿费等。

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