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工伤赔偿后的程序是怎样的?

2022-09-03 09:35:09
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重庆在线咨询顾问团

2022-09-03 回复

专业分析:

一、工伤索赔的程序是怎样的 第一、确认劳动关系的程序。 大部分工伤案件都存在劳动关系不明确的问题,由于劳动关系是进行工伤认定的必备要件,在劳动关系不能得到证明的情况下,工伤案件的其他程序也就无从谈起。因此在劳动关系不明确的情况下,进行劳动关系的确认也就成为第一步要走的程序。通常情况下,是通过劳动仲裁委员会或是人民法院来确认。 第二、工伤认定程序。 发生工伤事故后,用人单位不在30天内提起工伤认定,那劳动者只能是在工伤事故发生后的一年内,向有管辖权的工伤认定委员会提起工伤认定了。劳动者提出工伤认定后,工伤认定委员会有权根据劳动者提供的材料而决定是

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广东律参律师事务所

工伤鉴定后赔偿流程按照以下程序进行: 1、申请劳动能力鉴定,然后对劳动能力进行定级; 2、工伤鉴定后,可以依据鉴定的结论计算出赔偿金额,拿着工伤认定决定书向单位申请支付医疗费; 3、如果有工伤保险,由国家工伤保险机构依据标准发放工伤保险待遇,没有投保的,就和用人单位协商处理; 4、再不行的话,提起劳动仲裁。

肖玉婉律师

湖北瀛楚律师事务所

工伤认定理赔流程:1、在30天内向劳动局申请工伤认定;2、单位不申请的,应自行申请;3、劳动局作出工伤认定;4、到有资质的医院做残疾鉴定;5、将伤残鉴定交给劳动局和用人单位;6、单位作出相应的赔偿。

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