职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。
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工伤认定的标准有：在工作时间和工作场所受到事故伤害的；工作时间前后，受到事故伤害的；在工作时间和工作场所，因履行职责受到暴力等意外伤害的；职业病；受伤或者事故下落不明的；在上下班途中，交通事故伤害的；法律、行政法规应当认定为工伤的其他情形。
工伤的认定标准如下：在工作时间和工作场所因工作原因受到事故伤害的；工作时间前后在工作场所从事与工作有关的准备或者最终工作的；在工作时间和工作场所因履行工作职责而受到暴力等意外伤害；因工作原因受伤或者事故下落不明；在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。
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