公司拖欠工资怎么办？劳动仲裁流程是什么？-法师兄

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福建在线咨询顾问团

2023-06-15 回复

专业分析：

1、去当地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁，立案时需携带：仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份；相关证据复印件和证据清单2份；用人单位的工商登记信息（北京地区不需要提供登记信息）！ 2、提交材料后，5个工作日仲裁委给予立案，然后给双方举证期，给对方答辩期；然后开庭审理，之后对双方进行调解，调解不成仲裁委下达裁决书；劳动仲裁60天内结案；对于裁决书不服，劳动者可以起诉到法院； 3、可以不请当地律师代理，请专业人士提供远程指导服务并写劳动仲裁申请书、证据清单等法律文书。并且申请劳动仲裁期间，不耽误劳动者去新单位工作。

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拖欠工资仲裁流程是什么

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

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1、首先需要到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。需提交的材料包括：仲裁申请书两份；相关证据复印件和证据清单两份；申请人身份证复印件和用人单位的工商登记信息各一份; 2、提交材料后，一般五个工作日内仲裁委给予立案，10个工作日内下发开庭传票。通知开庭审理，给予双方举证期限，仲裁过程中仲裁员一般会组织双方进行调解，调解不成的仲裁庭会依法作出裁决。劳动仲裁一般60天内结案。

拖欠工资仲裁流程是什么