如果发生经济往来进行口头约定时，按照民间的习俗，一般不签订书面协议。针对这类口头协议，一是慎重选择合同相对人，并着重考察其诚实信用状况，并对其进行资产考察； 二是应该找双方共同的亲戚或是毫无利害关系的第三人，在三方都在场的情况下进行口头协商； 三是如果发现对方有可能在日后履行合同中发生困难，最好要求对方提供担保人； 四是合同履行期间，也要及时关注对方的动态，并留下相关证据； 五是对涉及重大利益的合同，最好采用书面形式签约，以此来规避潜在的道德风险。
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用人单位逾期未签订劳动合同的，不是向劳动者支付经济补偿，而是向其每月赔偿二个月的工资，从不签约的第二个月起开始赔偿，但最多赔偿不超过十一个月的每月二倍工资。
订立经济合同的原则是，自愿原则；公平、平等的原则；诚信原则；不违反法律的原则；不违背公序良俗的原则；以及合同有利于节约资源、保护生态环境的原则等。
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