第一,如果这个高管与公司签订的合同或公司的股东(大)会同意其在同一行业担任高管,则这个高管在法律上无责任。n第二,如果没有上述“第一”所说的情况,则这个高管要承担相应的法律责任。《公司法》第一百四十七条规定了公司高管忠实义务和勤勉义务,《公司法》第一百四十八条规定了公司高管“未经股东会或者股东大会同意,利用职务便利为自己或者他人谋取属于公司的商业机会,自营或者为他人经营与所任职公司同类的业务”,违反前款规定所得的收入则应当归公司所有。《劳动合同法》第二十三条、第二十四条规定了竞业限制,《劳动合同法》第九十条规定了违反竞业限制的责任,即“违反竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任”。n第三,公司高管若未经同意从事同一行业高管,公司可先收集证据,再发函给这个高管,警示其辞去其他公司的高管,如果不辞去,公司可开除,并要求其赔偿损失。如果这个高管不理睬发函,可直接向法院起诉。n
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根据最新的民法典,高空抛物物业需要承担责任。民法典第942条规定,物业公司应当对小区内违法行为及时制止或者向有关部门报告和协助处理,并采取必要的安全保障措施。未采取必要的安全保障措施导致高空抛物发生的,则需要承担相关的责任。在实践中,物业公司可以通过安装摄像头或者监督安装铁丝网等措施来防止高空抛物行为的发生。
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