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破产公司注销后员工的社保怎么办理

2023-07-21 08:51:01
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河北在线咨询顾问团

2023-07-21 回复

专业分析:

在单位破产倒闭后,该公司员工的社保可按照灵活就业人员的身份缴纳。 灵活就业缴费按规定应由本人选择提出申请,或由破产清算组在破产清算终结时通过职代会同意,方可整体按灵活就业缴费。 由于该县国有企业集中破产失业人员多,失业金积累少,财政困难,不能使所有失业人员及时享受失业待遇,县政府决定分期分批享受。如果尚未领取失业金,重新就业后,将不能再享受失业待遇。 灵活就业人员应当及时缴费,跨年度欠费不允许补缴。今年4月,洛阳市人社局为了规范灵活就业人员按时足额缴费,以前已缴费但未接续到灵活就业户的,仍按原单位缴费,转入灵活就业户后,按灵活就业缴费。

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单位应自工商行政管理部门办理注销登记之日起30日内,申请注销社会保险登记规定不需要在工商行政管理部门办理登记的单位,应自有关单位批准或宣布终止之日起30日内,申请注销社会保险登记位被工商行政管理部门吊销营业执照的,应自被吊销之日起30日内,申请注销社会保险登记位因住所变动或生产、经营地址变动而需迁移社会保险关系的,应自上述变动发生之日起30日内,申请注销社会保险登记,并向迁达地社会保险经办机构申请社会保险登记。

章法律师

广东律参律师事务所

企业破产倒闭后如果欠缴员工的社保的,需要以其破产财产来及时为员工补缴。企业在清偿完破产费用和共益债务后,就需要清偿拖欠的员工工资、社保等费用。

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