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公司解雇我, 应该怎么赔偿我

2023-04-09 10:00:50
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黑龙江在线咨询顾问团

2023-04-09 回复

专业分析:

单位解雇,应该支付工作年限补偿,每工作满一年补偿一个月工资,以离职前十二个月平均工资做补偿标准n单位缴纳失业保险的,本人失业保险缴纳一年以上,单位解除劳动关系,让单位出来解除劳动关系书,可以在社保局申请领取失业金。单位没缴纳的,可以要求单位承担相关费用n和单位无法协商,离职后可以向当地劳动仲裁委员会申请仲裁,需要提供能证明劳动关系的证据,工资卡、出勤卡之类

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章法律师

广东律参律师事务所

公司无故解雇我该按照下列标准予以补偿;应当按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

章法律师

广东律参律师事务所

公司无故解雇的补偿:法律规定,用人单位对劳动者的经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

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