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劳动仲裁强制执行期限为二年,当事人应当自履行期间的最后一日起二年内,向法院申请强制执行,法律文书未规定履行期间的,从法律文书生效之日起二年内申请执行。申请执行时效可以中止、中断。
劳动仲裁强制执行期限二年,从法律文书规定履行期间的最后一日起计算;法律文书规定分期履行的,从规定的每次履行期间的最后一日起计算;法律文书未规定履行期间的,从法律文书生效之日起计算。
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