特色服务
法律大讲堂
用户中心
广西在线咨询顾问团
2022-08-24 回复
根据《劳动合同法》第六十六条规定：劳务派遣一般在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施。《劳动合同法》第六十三条规定：被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利。《劳动合同法》规定只有依法设立的能够独立承担民事法律责任且具备一定经济实力以承担对被派遣劳动者义务的公司法人才能专门从事劳务派遣经营。所以你可以收集你们单位是否有劳务派遣的资质，单位同岗位职员工资，你现在工作岗位的性质，签订的劳动合同等与工作相关的资料，你可以到监察大队举报或是申请仲裁确认劳动合同关系
针对如何举报自己没有资质的单位，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
张神兵律师合伙人
广东律参律师事务所
擅长：刑事辩护、民事诉讼
近期30天 评分：5.0 服务人数：590
章法律师
单位不上报个人可以到企业所在区县劳动局申请工伤认定，但是时限是一年。超过一年的，到法院起诉。
张丽丽律师
北京市京师律师事务所
去辖区工商所举报，没有营业执照的公司可以直接向公司当地辖区的工商所举报，也可以去工商所进行实名举报。 关于营业执照举报需要提供如下相关信息： 一、举报公司的法人代表姓名; 二、举报公司公司地址; 三、举报公司的经营范围;
赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询
有问题 立即在线问律师
婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应
相关专题
2022.06.30
2022.06.09
2021.11.03
2022.06.21
网友热门关注
9,622人已观看
70,948人已观看
没有资质的单位如何举报
举报单位没有资质，怎么办？
59人已观看
334人已观看
10963位在线律师最快3分钟内有回复
