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争议发生后一年内申请仲裁,递交仲裁申诉书;仲裁委员会收到申诉书之日起五日内作出是否受理的决定;仲裁庭开庭五日前书面通知双方当事人;开庭,明确请求,答辩,调查事实,举证质证,辩论,陈述;调解;调解不成,裁决。
劳动仲裁要准备的材料如下:劳动争议仲裁申请书,内容包括当事人基本情况、仲裁请求、事实和理由;申请人身份证明,身份证双面复印件;被申请人的身份证明,被申请人的企业营业执照复印件;劳动关系证明,包括劳动合同、解除或终止劳动合同证明、工资发放情况证明、社会保险交费证明、工作证等。
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