特色服务
法律大讲堂
用户中心
北京在线咨询顾问团
2023-02-14 回复
出于保护自身利益的需要，用人单位可以与员工约定有关本单位商业秘密的保密事项，以及员工离职后的竞业限制条款。单位与员工无论是否签订了保密协议或竞业限制协议，双方在解除劳动关系时，用人单位都有必要在员工离职证明中注明竞业限制情况，以便下家单位能够清楚地了解到这方面的信息，有效规避由此引发的劳动纠纷。除此之外，还有一个心得跟大家分享，用人单位在开具离职证明时，人力资源部门相关负责人在证明的落款单位名称处进行手工签名，并且把单位公章盖在签名和单位名称处，三者交叉。这样做的作用主要是提高离职者制造虚假离职证明的成本。
针对离职证明应该去哪里开，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
章法律师律所主任
广东律参律师事务所
擅长：民事诉讼、房产纠纷
近期30天 评分：5.0 服务人数：487
章法律师
法人证明应该去签发营业执照的登记机关开具。根据相关法律规定，依法设立的公司，由公司登记机关发给公司营业执照。且公司营业执照应当载明公司的名称、住所、注册资本、经营范围、法定代表人姓名等事项。
丰培铭律师
天津东方律师事务所
法人证明由登记管理机关审查、并向核准设立登记的单位颁发。 《法人证明书》是由登记管理机关审查、并向核准设立登记的单位颁发的事业单位法人资格的唯一合法凭证。
赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询
有问题 立即在线问律师
婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应
相关专题
2022.09.17
2022.10.14
2022.12.01
2022.06.19
网友热门关注
6,267人已观看
9,512人已观看
收入证明应该去哪里开
家暴证明应该去哪里开?
204人已观看
197人已观看
10963位在线律师最快3分钟内有回复
