我的提问

特色服务

法律大讲堂

用户中心

骨折向公司索要赔偿方式是怎样的

2022-07-15 20:37:40
推荐答案

北京在线咨询顾问团

2022-07-15 回复

专业分析:

骨折后,首先进行工伤认定,一个月内单位申请,超出一个月一个人名义申请。时限为一年。 认定下工伤后,进行劳动能力鉴定,一般骨折会鉴定九到十级上次那,出了鉴定结果后找单位进行赔付。 如果单位不进行相关赔付的话可以先去申请劳动仲裁。 如上述还不能解决赔付问题,单位仍然拒不支付赔偿金的话就去法院起诉申请执行。

展开更多

针对骨折向公司索要赔偿方式是怎样的,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!

爱心律师推荐
同类普法

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

骨折受伤属于九级、十级伤残。职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: 从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:九级伤残为8个月的本人工资。劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

按照实际损失赔偿。其中就不用赔偿住院费。当然双方对此协商好除外。交通事故的赔偿一般包含:医疗费(含住院费,不住没有)、营养费、交通费、护理费、误工费、财物损失费。如果还需后续治疗的还有后续治疗费。造成残疾的,还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。按照实际损失赔偿。其中就不用赔偿住院费。可以先与对方协商一致,要求对方赔偿医疗费、误工费、交通费、住宿费等费用,如果协商不成的,受害人可以将法院起诉,要求对方赔偿。

对内容有疑问,可立即反馈反馈

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题 立即在线问律师

点击提问 快速获得指导

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

相关精选问答

相关专题

网友热门关注

法师兄 精选问答 详情

10963位在线律师最快3分钟内有回复

立即咨询