(1)平等权：劳动者在享受和领取各项保险福利待遇时，必须坚持人人平等的原则，严格禁止有任何超越法律规定的特权。 (2)在社会保险和福利费用或其他待遇给付方面的权利：主要有退休费用及其待遇，患病或负伤费用及其待遇，因工负伤或职业病费用及其待遇，失业费用及其待遇，生育费用及其待遇等。 (3)在休息或休假方面的权利：如患病或负伤医疗期限，因工负伤或职业病的医疗休息期限，女职工产假期限等。 (4)请求兴建公共福利设施，提供休息、休养和疗养条件的权利。
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社会保险就是俗称的五险。五险指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。 其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。
社会保险包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。社会保险是指国家依法建立的，由国家、用人单位和个人共同筹集资金、建立基金，使个人在年老(退休)、患病、工伤(因工伤残或者患职业病)、失业、生育等情况下获得物质帮助和补偿的一种社会保障制度。
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