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劳务公司财税政策有哪些

2023-05-07 19:03:34
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2023-05-07 回复

专业分析:

劳务公司接受用工单位的委托,为其安排劳动力,凡用工单位将其应支付给劳动力的工资和为劳动力上交的社会保险(包括养老保险金、保险、工伤保险等,)以及住房公积金统一交给劳务公司代为发放或办理的,以劳务公司从用工单位收取的全部价款减去代收转付给劳动力的工资和为劳动力办理社会保险及住房公积金后的余额为营业额计算征收营业税

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劳务派遣的政策如下:派遣单位与用人单位签订协议,将与其签订劳动合同的劳动者派遣到用人单位提供劳动;在劳务派遣中,劳动合同关系存在于派遣单位与被派遣劳动者之间,但劳动力给付的事实则发生于被派遣劳动者与用人单位之间;劳务派遣单位应当与被派遣的劳动者订立两年以上固定期限劳动合同。

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国内很多地区为了推动地方经济发展、因此会出台一系列总部经济税收优惠政策,不用实地入驻,只需注册在当地,就能享受当地高额的退税扶持奖励政策。全国各地的企业都可以申请享受。具体的政策为: 1,增值税:财政扶持:85%。(地方留存)。 2,企业所得税:财政扶持:85%(地方留存)。 3,税收奖励扶持按月兑现,企业当月纳税,税收奖励扶持次月奖励到账。 4,总部经济注册式招商,不用实地入驻当地,只需注册在当地,就可申请当地的财政扶持政策。

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