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私企五险一金费率

2022-08-18 15:23:47
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2022-08-18 回复

专业分析:

养老保险:目前养老保险缴费比例:单位21%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户)。医疗保险:医疗保险缴费比例:单位9%,个人2%+3元,失业保险:失业保险缴费比例:单位2%,个人1%,工伤保险:单位每个月为你缴纳0。5%,你自己一分钱也不用缴;工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在0。5%~2%之间,生育保险:单位每个月为你缴纳1%,你自己一分钱也不用缴,住房公积金:公积金缴费比例:根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%

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张神兵律师

广东律参律师事务所

五险一金的每个地区的规定都不同,基数是以工资总额为基数。 一、养老保险缴费比例:单位20%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人账户)。 二、医疗保险缴费比例:单位8%,个人2%+3元; 三、失业保险缴费比例:单位0.8%,个人1%; 四、工伤保险缴费比例:单位每个月为你缴纳1%,你自己一分钱也不用缴; 五、生育保险缴费比例:单位每个月为你缴纳1%,你自己一分钱也不用缴; 六、公积金缴费比例:根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

私企和国企交的五险一金都是一样的。不管私企还是国企,都要签正式的劳动合同,签完之后才会给你交五险一金。

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