第一你现在缴纳的养老保险8%你是否确定单位已经缴纳给社保机构并有凭证证明你的8%已经足额缴纳。如果有那你不用担心因为你领取的养老金是国家发放给你的除了你自己缴纳的8%外国家还多余发放给你的。至于企业缴不缴纳那32%因为你有凭证证明你已经缴纳了养老保险那是国家是社保机构与你们企业的问题而不是你与企业的问题并不影响你享受养老金的领取。 第二你应该搞清楚一个问题如果你到社会保险机构（指你所在企业参保的社保机构）查询如果你的缴纳社会保险的钱已经被企业扣了但是企业却没有给你缴纳社会保险那么你可以与企业交涉或者付诸法律程序。但是必须有证明企业未给你缴纳社保的证明。 第三按照《中华人民共和国社会保险法》规定企业必须为单位职工缴纳社会保险现行的社会保险有养老保险失业保险医疗保险生育保险工伤保险还附加一个医疗保险的大额医疗保险如果企业没有依法为你缴纳社会保险你可以付诸法律程序当然除了有关于特殊的当地政策除外比如关于困难企业等特殊处理。 第四关于你说的“是不是到我们退休时一个从事井下工作31年的工人退休金还没有在社会上交的养老保险的人所得的多？”的问题养老保险的享受除了待遇方面的问题补充外还有你缴纳的养老保险的年限个人缴纳基金有关举个例子社会上的灵活就业人员缴纳的养老保险越多缴费基数越高退休享受的待遇也越高你享受的不是你的31多年的工龄而是以你缴纳的养老保险基金的多少来决定的。也就是交的钱越多退休享受的待遇工资越高。 希望对你有帮忙 祝您早日解决，如需进一步帮助，请点击我头像右侧的电话，与我电话(同微)沟通。
针对养老保险缴费比例怎么算，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
缴费比例分作以企业参保和以个体劳动者参保两类: 1、企业按职工缴费工资总额的20%缴费，职工按个人缴费基数的7%缴费(2003年为7%，两年提高一个百分点，最终到8%)。职工应缴部分由企业代扣代缴。 2、个体劳动者包括个体工商户和自由职业者按缴费基数的18%缴费，全部由自己负担。
相关专题
网友热门关注
