工伤鉴定准确标准和赔偿标准-法师兄

推荐答案

四川在线咨询顾问团

2022-06-02 回复

专业分析：

尊敬的求助人，您好，根据你向我咨询的问题，你这种情况，建议先到人力资源和社会保障局申请工伤认定。认定为工伤后，如果你认为你的伤害有可能构成残疾的，在伤情稳定的情况下，向劳动局提出，由劳动局指定的工伤医院进行劳动能力鉴定（伤残等级鉴定）。根据鉴定的结果，综合你的月工资与单位协商索赔。如果与单位协商不成，可以向劳动局申请劳动仲裁。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等等。

展开更多

针对工伤鉴定准确标准和赔偿标准，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！

爱心律师推荐

同类普法

工伤鉴定标准和赔偿标准

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

咨询我

工伤鉴定与赔偿标准有：1.医疗费，治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准；2.住院伙食补助费，由各工伤保险统筹地区人民政府规定；3.交通费、食宿费，由各工伤保险统筹地区人民政府规定；4.停工留薪，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

工伤伤残鉴定标准和赔偿标准

丰培铭律师

天津东方律师事务所

咨询我

我国工伤伤残鉴定主要是对劳动能力进行鉴定。其中劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。工伤赔偿包括医疗费、住院伙食补助费、康复费用、停工留薪、生活护理费。如果因公致残，还可以要求一次性伤残补助金；如果出现死亡，可以要求丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。

对内容有疑问，可立即反馈反馈