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老板拖欠工资两年多了,我该怎么办?

2022-04-26 17:53:10
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北京在线咨询顾问团

2022-04-26 回复

专业分析:

您有权追讨拖欠的工资和双倍工资。根据《民事诉讼法》和《劳动争议调解仲裁法》的规定,您既没超过一年的仲裁时效也没超过两年的诉讼时效。因此您可以申请劳动仲裁。申请仲裁前一定要收集好相关的证据材料如和原单位存在事实劳动关系的证据(工作服、工作证、工资条、同事的证言等)、和单位追讨工资的录音、录像等。其他证据如工资支付凭证、社保记录、招工招聘登记表、报名表、考勤记录等均可要求由用人单位负举证责任。对仲裁裁决不服的可以向法院提起诉讼。

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张神兵律师

广东律参律师事务所

辞职拖欠的工资可以和用人单位协商,一次性支付,如果用人单位拖欠工资的,劳动者可以到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。也可以直接申请仲裁。如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。

张神兵律师

广东律参律师事务所

如果未及时支付工资,可以通过以下方法要求支付工资: 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉 2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。

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