劳动者申请支付令能直接向法院起诉吗-法师兄

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江西在线咨询顾问团

2022-08-28 回复

专业分析：

劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令。劳动者被拖欠、克扣工资的，不能直接向人民法院提起诉讼，因为劳动争议诉讼的前提是先申请劳动仲裁，但是不能提起诉讼可以直接向法院申请支付令。《劳动合同法》第30条规定：用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。另外，在双方达成调解协议后，用人单位在协议约定期限内不履行的，劳动者也可以持着调解协议书向人民法院申请支付令。这时候人民法院应当依法向用人单位发出支付令。

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可以直接向法院申请支付令吗

丰培铭律师

天津东方律师事务所

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可以。支付令是人民法院依照民事诉讼法规定的督促程序，根据债权人的申请，向债务人发出的限期履行给付金钱或有价证券的法律文书。债权人对拒不履行义务的债务人，可以直接向有管辖权的基层人民法院申请发布支付令，通知债务人履行债务。债务人在收到支付令之日起十五日内不提出异议又不履行支付令的，债权人可直接申请人民法院强制执行。

不起诉可以直接申请支付令吗

丰培铭律师

天津东方律师事务所

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可以的，支付令并没有以判决书为前提的，申请支付令需具备以下条件： 1、债权人请求债务人给付的只能是金钱； 2、请求给付的金钱和有价证券已到期并且数额确定并写明了请求根据的事实、证据的； 3、债权人与债务人之间不存在对待给付。

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