特色服务
法律大讲堂
用户中心
天津在线咨询顾问团
2022-08-04 回复
劳动者要和用人单位解除劳动合同，只须提前三十日书面通知用人单位，无须用人单位批准。如果劳动者采取媒体通知的方法，解除劳动合同，应认定为有效。媒体发布三十日后，即解除了劳动关系。法律链接：《劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
针对请问辞职领导不批怎么办？，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
张神兵律师合伙人
广东律参律师事务所
擅长：刑事辩护、民事诉讼
近期30天 评分：5.0 服务人数：590
丰培铭律师
天津东方律师事务所
劳动者辞职，无需用人单位批准。交了辞职报告老板不批准，先协商，协商不成走法律途径。
吴国公律师
广东集智求强律师事务所
辞职领导不批的具体流程如下：需要辞职的劳动者，如果是正式同员工的话，只要提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同，并不需要用人单位同意；如果是在试用期内的话，只需要提前三天通知用人单位，即可解除劳动合同。
赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询
有问题 立即在线问律师
婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应
相关专题
2022.06.10
2022.06.21
2022.06.25
网友热门关注
6,500人已观看
3,067人已观看
辞职不批领导不批怎么办
辞职领导不批怎么办?
261人已观看
219人已观看
10963位在线律师最快3分钟内有回复
