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公司拖欠工资怎么办劳动者应该怎么做

2022-09-06 00:22:06
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青海在线咨询顾问团

2022-09-06 回复

专业分析:

公司拖欠员工工资,职工应当首先与公司协商,协商不成,可以向劳动监察投诉,可以申请劳动争议仲裁,有欠条可以向人民法院申请支付令。 一、根据《劳动合同法》第三十条、《劳动争议仲裁调解法》第十六条规定,用人单位向劳动者出具有工资欠条的,劳动者可以直接向人民法院申请支付令。 申请支付令需要提交申请书、欠条、申请人身份证件。申请书应当具备以下内容: 1、劳动者和用人单位的姓名或名称等基本情况; 2、劳动者要求用人单位给付的工资数额; 3、劳动者请求所依据的事实和证据; 4、用人单位的财产状况和可供执行的财产。

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广东律参律师事务所

劳动者如果遭遇拖欠工资的情况,可以通过下列方法讨薪:与用人单位协商;向调解组织申请调解;向人民法院请求支付令;其他。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

吴国公律师

广东集智求强律师事务所

劳动者被拖欠工资处理:无论是在职还是离职,无论是拖欠还是无故不发工资,都要先通过正常渠道与公司主要负责人沟通协商,找出拖欠或不发的原因,再选择合理的方法处理。

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