新的公司成立后多久给员工买社保？-法师兄

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新疆在线咨询顾问团

2023-05-28 回复

专业分析：

应当自企业成立或者职工入职30日内进行社会保险登记，并办理社会保险缴费手续。《社会保险法》第五十七条用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。《社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

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新员工多久买社保

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

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新员工入职后需要在30天内缴纳社保。用人单位需要在录用之日起30日内，向社会保险经办机构申请社保登记。没有办理社保登记的，需要由社会保险经办机构进行核定缴纳社保。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，新员工入职后，用人单位应及时为新员工购买社保，或办理社保账户转移手续。

新成立的公司应该怎么给员工缴纳社保?

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

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带公司营业执照(正副本)，公章，组织机构代码证书，法人身份证，参保职工身份证，劳动合同。(以上都需要复印件)。参保人员照片。到社保登记窗口办理新开户登记。如果新公司自己有社保专员，那员工的社保问题(缴纳、转移以及待遇申报等等)都是由该人负责，但如果公司没有专门的社保专员，那员工的社保问题就很难得到保障，经常出现漏缴、错缴甚至停缴的现象。

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