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上下班工伤赔偿标准是什么

2022-06-16 21:01:03
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江西在线咨询顾问团

2022-06-16 回复

专业分析:

根据我国相关条例规定职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。其他费用需要根据工伤的伤残等级来确定。

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孟金龙律师

北京市京师律师事务所

上下班工伤赔偿标准包括医药费、伙食补助费、食宿费、交通费以及器具辅助费用。其中治疗工伤所需医药费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,由工伤保险基金支付。工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用由工伤保险基金支付。

刘奇律师

北京京师(宁波)律师事务所

上下班途中工伤赔偿的标准是:交通事故赔偿已支付医疗费,企业或工伤保险经办机构不再支付相应的待遇;死亡补偿或者残疾生活补助已经由伤亡职工或者亲属领取的,不再发放工伤保险一次性工伤补助;职工因交通事故死亡或者致残的,其他工伤保险待遇也可以按照规定享受;受伤职工不能获得交通事故赔偿的,给予工伤保险待遇。

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