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根据我国合同法有关规定,无效合同包括:因欺诈、胁迫订立而损害国家或第三人利益的;恶意串通损害国家或第三人利益的;以合法形式掩盖非法目的的;损害社会公共利益;违反法律和行政法规强制性规定的。合同虽然是当事人意思自治,但是不可损害国家社会利益和违反法律。
工资待遇就是工资。指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定,以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。工资可以以时薪、月薪、年薪等不同形式计算。在中国,由用人单位承担或者支付给员工的下列费用不属于工资: (1)社会保险费; (2)劳动保护费; (3)福利费; (4)解除劳动关系时支付的一次性补偿费; (5)计划生育费用; (6)其他不属于工资的费用。
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