1、若员工在职期间为完成单位工作任务而又主要利用单位物质技术条件创作的作品，除了署名权属于创作者外，其他的权利归单位。 2、若员工为完成工作任务，但未主要利用单位物质技术条件创作的作品，则著作权由作者享有，但单位有权在业务范围内优先使用。作品完成两年内，未经单位同意，作者不得许可第三人或者其他组织以与单位相同的方式使用该作品。 若那个老师是上面的情况，则其无权要求撤销相关产品，但你方最好注明创作者
针对员工创作的作品版权归谁，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
委托创作的作品著作权是归受托人所有。作品的内容和形式都依据委托合同的要求。委托作品具有以下特征：它不完全是作者个人的自由意志创作的，要受委托人特定要求的约束；作品的原件所有权一般归委托人，而著作权归属可另行约定；它一般不是本单位工作人员为完成本职工作而创作的.而是由本单位以外的人创作完成的。
委托他人创作的委托作品著作权归属由委托人和受托人通过合同约定。合同未作明确约定或者没有订立合同的，著作权属于受托人。委托作品是根据委托人与受托人签订的委托合同所创作的作品。
相关专题
网友热门关注
